„Um klar zu sehen, genügt oft schon ein Wechsel der Blickrichtung.“
(Antoine de Saint Exupéry)
Menschen, die mit Menschen zusammen arbeiten brauchen:
Ausdauer – Austausch – Beratung – Coaching – Empathie – Entlastung – Feedback – Humor – Leidenschaft – Klärung – Perspektiven – Professionalität – Reflektion – Ressourcen – Selbstfürsorge – Sinn – Supervision – Weiterentwicklung – Wertschätzung.
Menschen, die mit Menschen arbeiten, brauchen auch:
- eine Person, die ihnen oder ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern offen, ehrlich, wertschätzend und emphatisch begegnet und damit die Vertrauensbasis schafft, um die Anliegen aus ihrer beruflichen oder ehrenamtlichen Tätigkeit gemeinsam zu klären.
- die Reflexion ihrer Sicht der Situation und die Entdeckung anderer und neuer Perspektiven.
- die Entwicklung von Lösungsmöglichkeiten auf der Handlungs-, Beziehungs- und strukturellen Ebene.
- die Unterstützung zur Förderung und Sicherung der Qualität ihrer Arbeit sowie der Zufriedenheit mit ihrer Arbeit und eine gute Balance zwischen beidem.